PRAZO: 25 de Abril
A NEUCE Moçambique, empresa líder no sector das tintas e vernizes, procura profissionais dinâmicos, criativos e com forte veia comercial para integrar a nossa equipa nas regiões da Beira e Chimoio.
O perfil que procuramos
É um comunicador nato, apaixonado por vendas e focado na conversão de oportunidades em resultados?
Tem facilidade em criar relações, é orientado para objetivos e procura uma empresa sólida para crescer?
Então candidate-se a esta vaga na NEUCE Moçambique.
PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES
Gestão Comercial: Atendimento especializado a clientes B2C e B2B, gestão ativa da carteira de clientes e conversão de vendas.
Operação de Ponto de Venda: Gestão de caixa e apoio administrativo-financeiro.
Logística e Qualidade: Controlo rigoroso de stock e realização de inventários.
Excelência no Serviço: Assegurar a total satisfação do cliente através de um atendimento ágil e de alto qualidade no nosso ponto de venda.
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
Habilitações: 12ª Classe concluída (Formação em Marketing e Vendas será uma vantagem).
Experiência: 1 a 3 anos na área comercial (experiência no setor de materiais de construção é preferencial).
Competências Técnicas:
Perfil Comportamental: Excelentes competências de competência comunicação, influência e negociação.
Outros: Carta de condução válida e bons conhecimentos de inglês (preferencial).
Faixa Etária: Entre os 25 e os 30 anos.
A NEUCE oferece
Ordenado compatível com a função e experiência demonstrada.
Oportunidade de desenvolvimento profissional e de carreira.
Como se candidatar?
Os assuntos específicos poderão ser submetidos a candidaturas
contendo os documentos abaixo indicados por email:
a) Endereço: recrutamento.mz@neuce.com
b) Assunto Obrigatório: 2026.03 Promotor Comercial
Beira-Chimoio
c) Documentos a anexar:
Curriculum vitae;
Fotocópia do Bilhete de Identidade;
Referências e Certificados.
Data limite para submissão de candidaturas: 10 de Maio de 2026.
Vaga: Analista e Digitador de Dados (GC) – Nampula |Ovarelelana-AFOC
A Ovarelelana-AFOC, organização moçambicana comprometida com o fortalecimento comunitário e o apoio a populações vulneráveis, está a recrutar um Analista e Digitador de Dados para Nampula, no âmbito do projecto FILOVC-AMASI (financiado pelo PEPFAR), focado em melhorar a saúde de crianças e adolescentes afetados pelo HIV/SIDA.
O profissional será responsável por apoiar a monitoria e avaliação (M&A), garantir a qualidade e gestão de dados, supervisionar a recolha e entrada de dados, elaborar relatórios, realizar análises e assegurar o cumprimento dos prazos e procedimentos do projecto.
Requisitos principais:
-No mínimo: 12ª Classe (nível Médio do SNE);
-Experiência em M&A e gestão de dados (preferencialmente em programas de VIH/SIDA/PEPFAR);
-Conhecimentos de Excel, Access, Word e Outlook;
-Experiência com controlo de qualidade de dados;
-Fluência em português e noções de inglês.
Candidatura:
Envie CV, carta de apresentação, Certificado de Habilitações Literárias e 3 referências Profissionais para: recrutamento@ovarelelana.org.mz até 27 de Abril de 2026.
A Servtec SBM está a recrutar um Motorista de Camião|Maputo
Principais Responsabilidades
•Conduzir camiões para distribuição de produtos aos clientes e pontos de venda.
•Garantir o carregamento e descarregamento correto das mercadorias.
•Verificar a documentação de transporte (guias de remessa, faturas, etc.).
•Assegurar a conservação e o bom estado dos produtos durante o transporte.
•Cumprir rotas e horários estabelecidos.
•Zelar pela manutenção básica e limpeza do veículo.
•Reportar incidentes, avarias ou irregularidades.
•Cumprir rigorosamente as normas de segurança rodoviária e políticas da empresa.
•Prestar atendimento cordial aos clientes durante as entregas.
Requisitos
•Escolaridade mínima: 10ª classe ou equivalente.
•Carta de condução profissional válida para veículos pesados (C1E ou superior).
•Experiência comprovada como motorista de camião.
•Experiência na condução de camiões com duplo atrelado.
•Conhecimento das rotas locais e boas práticas de condução defensiva.
•Capacidade física para carga e descarga de mercadorias.
•Sentido de responsabilidade, pontualidade e organização.
•Boa comunicação e postura profissional.
Candidaturas válidas de 22-04-2026 à 04-01-2026
Enviar candidatura para: cv.mocambique@servtec-international.com
Assunto: Motorista de Camião
Do mundo académico para a prática da engenharia. 🎓🛠️
A HORIZON lança o seu Programa de Estágios para Graduados 2026. Sabemos que o talento precisa de espaço para crescer, por isso criámos uma porta de entrada estruturada para quem quer aprender com os melhores.
O que oferecemos neste estágio:
🔹 Imersão Prática: Participação direta em projetos de engenharia de ambientes e fit-out.
🔹 Capacitação Tecnológica: Formação intensiva nas nossas ferramentas de gestão e produção.
🔹 Oportunidade de Carreira: Estágios com foco na avaliação para futura integração nos quadros permanentes da Horizon.
Se és recém-licenciado ou finalista e procuras o teu primeiro desafio real, este estágio é para ti.
🔗 Candidata-te aqui: https://lnkd.in/dvRhmnUf
ANÚNCIO DE VAGA – SOCIÓLOGO OU SOCIOECONOMISTA
A SWMOZ-Svosve, Lda pretende recrutar um Sociólogo ou Socioeconomista para Maputo, com licenciatura em Sociologia ou Economia e mínimo de 10 anos de experiência em projectos de reassentamento ou estudos de impacto social.
Requer experiência na elaboração e implementação de Planos de Acção de Reassentamento (PAR), envolvimento das partes interessadas e desenvolvimento de meios de subsistência, alinhados com a legislação moçambicana e as normas internacionais (IFC).
As candidaturas devem ser submetidas até 30 de Abril de 2026 para: admin@swmoz.com ou entregues fisicamente na Av. Emília Daússe, nº 83, R/C, Maputo.
Apenas os candidatos pré-selecionados serão contactados.
Contabilista Júnior
Local de Trabalho: Maputo | (1 vaga)
Breve Descrição / Objectivo do Trabalho
Responsável pelo processamento e pagamentos de Facturas dos Fornecedores, em todas as licenças operacionais (SPT, SPM, PTSC e Sasol Gas), incluindo algumas tarefas relacionadas com fecho de mês definidas para a equipa de contas a Pagar.
Descrição do recrutamento / Principais responsabilidades
• Fazer a Revisão dos requisitos exigidos pela lei para que a factura seja aceite fiscalmente, e garantir a exatidão das mesmas no processamento de pagamentos aos fornecedores;
• Cumprir com rigor os processos, procedimentos e directrizes estabelecidos em todas as circunstâncias a nível da companhia;
• Garantir que sejam feitas mensalmente as reconciliações dos fornecedores e submeter para aprovação;
• Assegurar que os registos no SAP sejam feitos através do VIM e MIRO;
• Garantir que todas facturas ou documentos de suporte estejam anexados no SAP;
• Garantir que todas as facturas sejam processadas dentro do prazo legais previsto na legislação dos impostos de dedução do IVA;
• Conservar todos os documentos na base de dados relevante para manter a integridade dos mesmos;
• Investigar, abordar e resolver questões e problemas relacionados com as facturas dos fornecedores, se necessário, recorrer a gestão;
• Preparar os pagamentos aos fornecedores locais e externos e garantir que a informação bancaria na factura do fornecedor seja a mesma com a do sistema respeitando as datas de vencimentos;
• Assegurar que todas facturas recebidas num determinado período e que ainda não tenham sido aprovadas para o pagamento, sejam aprovisionadas para garantir que o custo seja reconhecido no período corrente;
• Construir e manter relações positivas com as partes interessadas internas e externas relevantes para facilitar e realizar actividades de transacções financeiras;
• Melhorar de forma contínua as competências e conhecimentos. Completar, implementar e acompanhar o plano de desenvolvimento pessoal para atingir os objectivos de desempenho pessoal.
Requisitos mínimos:
• Ensino Médio em Contabilidade;
• Licenciatura em Contabilidade ou Gestão, será preferencial;
• Experiência mínima de 3 anos em operações contabilísticas e ou contas a pagar;
• Possuir bom conhecimento da língua portuguesa e inglesa;
• Nacionalidade moçambicana.
Processo de candidatura:
• Para concorrer, visite o website da Sasol, jobs.sasol.com, no campo de pesquisa escreva: “Query Officer Accounts Payable”. ou https://jobs.sasol.com/job/Maputo-Query-Officer-Accounts-Payable/1383987033/
• Somente candidatos pré-seleccionados serão convidados para uma entrevista e os candidatos não seleccionados receberão um e-mail de feedback;
• Prazo para submissão de candidaturas: 28 de Abril de 2026.
ANÚNCIO DE VAGAS – PROFESSORES (MATEMÁTICA, FÍSICA, QUÍMICA E BIOLOGIA)
A Grandeur International School, Lda anuncia 3 vagas para professores das áreas de Matemática, Física, Química e Biologia, para o II trimestre de 2026, no sistema Cambridge Assessment International Education.
Requisitos: certificação em Cambridge English Language and Literature, mínimo de 5 anos de experiência no ensino de Nível Avançado (Grau 13) e nacionalidade moçambicana.
Candidaturas até 25 de Abril de 2026.
A RagnaCore é uma empresa moçambicana dedicada a fornecer soluções integradas em infraestrutura de TI, segurança eletrónica e manutenção técnica. Focamos na excelência operacional e na inovação para garantir que os nossos parceiros tenham continuidade e proteção nos seus negócios.
Role Description
Como Contabilista Júnior, terá um papel fundamental no suporte às atividades financeiras diárias, garantindo a integridade dos nossos registos e o controlo rigoroso das operações. Suas principais responsabilidades incluem:
• Gestão Diária: Registo contabilístico de todas as operações financeiras.
• Controlo de Contas: Gestão de contas correntes (clientes/fornecedores) e reconciliações bancárias.
• Fecho de Ciclos: Apoio direto nos processos de fecho mensal, trimestral e anual.
• Compliance: Garantir o cumprimento das políticas internas e apoiar auditorias (internas/externas).
• Organização: Gestão e manutenção do arquivo digital e físico da documentação.
Qualifications
Procuramos alguém com perfil analítico, organizado e com vontade de crescer no setor tecnológico:
• Formação: Ensino Secundário completo ou formação em Contabilidade, Gestão ou áreas afins.
• Hard Skills: Conhecimentos sólidos de reconciliações, matemática financeira e domínio do Microsoft Office (Excel é essencial).
• Soft Skills: Atenção extrema ao detalhe, espírito de equipa e resiliência para trabalhar sob pressão.
• Diferencial: Familiaridade com sistemas informáticos de gestão.
Como se candidatar?
Se possui o perfil e quer fazer parte do crescimento da RagnaCore, envie o seu CV atualizado para E-mail: comercial@ragnacore.com
Assunto: Contabilista Junior
A MIL Microcrédito pretende recrutar um Gestor de Carteira de Crédito, responsável pela monitorização contínua, análise de qualidade e recuperação activa da carteira.
Esta função reporta directamente à Direcção e assume um papel crítico na sustentabilidade da operação, exigindo elevado rigor analítico, capacidade de execução e orientação para resultados concretos.
Principais Responsabilidades
Formação e Experiência
Competências Técnicas
Perfil Comportamental
Como Candidatar-se
Enviar candidatura para: admin@milmicrocredito.co.mz
Assunto: Candidatura — Gestor de Carteira MIL
Prazo: até 05 de maio de 2026
Documentos obrigatórios
Apenas os candidatos pré-seleccionados serão contactados.
O processo de selecção incluirá:
Entrevista técnica com análise de dados reais da carteira (anonimizados)
Entrevista final com a Direcção
